Polish Studies Newsletter

Job offer

Added on: 10.01.2018
Deadline for submitting applications: 22.01.2018

Kierownik/ Główny Specjalista/ Starszy Specjalista/ Specjalista w Biurze ds. Komunikacji i Promocji

Cities/towns:
Warszawa
Fields:
dziennikarstwo

Dyrektor Narodowego Instytutu Wolności – Centrum Rozwoju Społeczeństwa obywatelskiego ogłasza nabór na stanowiska:

Kierownik/ Główny Specjalista/ Starszy Specjalista/ Specjalista w Biurze ds. Komunikacji i Promocji (R1802)*

Narodowy Instytut Wolności – Centrum Rozwoju Społeczeństwa Obywatelskiego jest instytucją właściwą w sprawach wspierania rozwoju społeczeństwa obywatelskiego, a także działalności pożytku publicznego i wolontariatu.

Wymiar etatu: 1

Liczba stanowisk pracy: 3

 

Miejsce wykonywania pracy:

Warszawa-Śródmieście

 

* - w zależności od spełnienia wymagań

Główne zadania w Biurze Komunikacji i Promocji:

  • Opracowanie strategii komunikacyjnej i wizerunkowej NIW-CRSO
  • Realizacja zadań w zakresie polityki komunikacyjnej i wizerunkowej NIW-CRSO
  • Współtworzenie i publikacja treści na stronie internetowej oraz w mediach społecznościowych w językach polskim i angielskim
  • Prowadzenie działań informacyjnych i promocyjnych
  • Organizacja i obsługa wydarzeń promocyjnych, w tym spotkań informacyjnych, seminariów i konferencji w różnych regionach Polski
  • Monitoring mediów polskich i zagranicznych w zakresie treści dotyczących NIW-CRSO
  • Współpraca z mediami ogólnopolskimi i regionalnymi, w tym przygotowywanie, redagowanie i wysyłka komunikatów, organizacja spotkań z dziennikarzami, opieka medialna w czasie działań promocyjnych

Wymagania ogólne:

  • Wykształcenie wyższe
  • Co najmniej 2 lata doświadczenia zawodowego na stanowisku związanym z promocją i komunikacją społeczną lub jako dziennikarz lub w biurze prasowym/agencji PR
  • Wysokie kompetencje interpersonalne połączone z łatwością nawiązywania i utrzymywania kontaktów
  • Dobra znajomość języka angielskiego – co najmniej na poziomie B2 (rozmowa kwalifikacyjna częściowo w języku angielskim)
  • Doświadczenie w przygotowywaniu informacji i komunikatów prasowych
  • Dobra znajomość rynku medialnego w Polsce
  • Zaangażowanie i uczciwość w relacjach zawodowych
  • Dobra znajomość mediów społecznościowych i umiejętność ich wykorzystania w pracy
  • Umiejętność pracy w zespole
  • Wysoka kultura osobista
  • Korzystanie z pełni praw publicznych

Dodatkowo, wymagania na stanowisko Kierownika:

  • Bardzo dobra znajomość języka angielskiego - co najmniej na poziomie C1 (rozmowa kwalifikacyjna częściowo w języku angielskim)
  • Co najmniej 3 lata doświadczenia zawodowego w zarządzaniu zespołami pracowniczymi lub w samodzielnej koordynacji projektów
  • Bardzo dobra organizacja pracy i umiejętność działania pod presją czasu
  • Umiejętność podejmowania decyzji

Dodatkowym atutem będzie:

  • Doświadczenie we współpracy z organizacjami pozarządowymi
  • Podstawowa wiedza o III sektorze w Polsce i na świecie

Oferujemy:

  • Umowę o pracę
  • Możliwość rozwoju zawodowego
  • Nagrody – w zależności od wyników pracy
  • Wsparcie na etapie wdrażania do pracy
  • Pakiet socjalny

Dokumenty i oświadczenia niezbędne:

  • Życiorys/CV (preferowany, ale nieobowiązkowy format EUROPASS)
  • List motywacyjny ze wskazaniem stanowiska, o jakie ubiega się osoba kandydująca
  • Podpisane oświadczenie potwierdzające spełnienie wymagań w ogłoszeniu wg. załączonego wzoru

Termin nadsyłania zgłoszeń: 22 stycznia 2018 r.

Aplikacje prosimy wysyłać na adres: sekretariat_WK@kprm.gov.pl umieszczając w temacie wiadomości numer ogłoszenia oraz swoje nazwisko. Aplikacja powinna zawierać skany dokumentów i oświadczeń niezbędnych.

Oferty otrzymane lub uzupełniane po terminie nie będą rozpatrywane (decyduje data wpływu).

W nadsyłanych dokumentach należy umieścić poniższą klauzulę:

Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w mojej ofercie w celach rekrutacji zgodnie z Ustawą z dnia 29.08.1997 roku o ochronie danych osobowych (Dz. Ust. nr 133, poz. 883).

Metodą i techniką naboru będzie analiza dokumentacji kandydata pod kątem spełniania wymogów zawartych w ogłoszeniu oraz rozmowa kwalifikacyjna. Zastrzegamy sobie prawo do odpowiedzi i zaproszenia na rozmowy kwalifikacyjne tylko wybranych kandydatów. Konkurs może zostać nierozstrzygnięty bez podania przyczyn.

Dodatkowe informacje można uzyskać pod nr. tel. 22 694 68 74

Information

Added on:
10 January 2018; 22:05 (Sylwia Pikula)
Edited on:
10 January 2018; 22:05 (Sylwia Pikula)
We use cookie files to make the use of our website more convenient for our users. If you do not wish cookie files to be saved on your hard drive, please change the settings of your browser. Read about our cookie policy.