Adiunkt w Zakładzie Komparatystyki

WARUNKI KONKURSU:

• Stopień doktora nauk humanistycznych w zakresie literaturoznawstwa.
• Studia magisterskie ze specjalnością o charakterze komparatystycznym.
• Dorobek naukowy z zakresu komparatystyki mediów lub/i komparatystyki transmedialnej ze szczególnym uwzględnieniem relacji literatura – media cyfrowe.
• Doświadczenie w zakresie uczestnictwa w charakterze wykonawcy w krajowych lub/i międzynarodowych projektach badawczych.
• Doświadczenie dydaktyczne z zakresu komparatystyki (w szczególności komparatystyki mediów oraz komparatystyki w przestrzeni cyfrowej) a także doświadczenie w zakresie prowadzenia zajęć dydaktycznych na platformie cyfrowej.
• Znajomość dwóch języków obcych (w tym jednego co najmniej na poziomie C1).
• Doświadczenie w zakresie prac organizacyjnych na rzecz uczelni wyższej.

KANDYDACI POWINNI ZŁOŻYĆ:

1. Podanie o zatrudnienie skierowane do J.M. Rektora z dopiskiem o wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji zgodnie z ustawą z dnia 29 sierpnia 1997 r. o ochronie danych osobowych (Dz.U. 2015 r. poz. 2135 z późn. zm.)

2. życiorys naukowy,

3. odpis dyplomu doktora,

4. odpis dyplomu magisterskiego,

5. kwestionariusz osobowy,

6. opinię z poprzedniego miejsca pracy (opiekuna naukowego),

7. wykaz publikacji.

TERMIN SKŁADANIA DOKUMENTÓW UPŁYWA Z DNIEM 26 MAJA 2017 r.

Oferty na konkurs należy zgłaszać osobiście lub wysyłać pocztą na adres podany niżej.

ADRES: Dziekanat Wydziału Polonistyki Uniwersytet Warszawski ul. Krakowskie Przedmieście 26/28 00-927 Warszawa

Komisja Konkursowa rozstrzygnie konkurs zgodnie z Zarządzeniem nr 18 Rektora Uniwersytetu Warszawskiego z dnia 7 marca 2016 r. i regulaminem obowiązującym na Wydziale Polonistyki UW.

Przewidywany termin rozstrzygnięcia konkursu to 20 czerwca 2017 r., zainteresowani zostaną powiadomieni telefonicznie lub elektronicznie o jego wyniku.

Konkurs jest pierwszym etapem określonej w Statucie Uniwersytetu Warszawskiego procedury zatrudniania na stanowisku nauczyciela akademickiego, a jego pozytywne rozstrzygnięcie stanowi podstawę do wszczęcia dalszego postępowania w sprawie zatrudnienia w formie umowy o pracę, na czas nieokreślony, w pełnym wymiarze czasu pracy.

UNIWERSYTET NIE ZAPEWNIA MIESZKANIA