Adiunkt w Zakładzie Językoznawstwa Stosowanego

Do konkursu mogą przystąpić osoby, które spełniają warunki określone w ustawie z 27 lipca 2005 r. Prawo o szkolnictwie wyższym (Dz. U. nr 164, poz. 1365 z późniejszymi zmianami). Podjęcie pracy przewidziane jest od 1. 10. 2017 r.

I. Warunki, jakie powinni spełniać kandydaci:

- stopień naukowy doktora nauk humanistycznych w zakresie językoznawstwa

- biegła znajomość języka polskiego w mowie i w piśmie z uwzględnieniem socjolektu naukowego;

- doświadczenie w nauczaniu języka polskiego jako obcego zdobyte w kraju i za granicą;

- doświadczenie w prowadzeniu przedmiotów językoznawczych na poziomie uniwersyteckim;

- dorobek naukowy w zakresie glottodydaktyki polonistycznej;

- doświadczenie w pozyskiwaniu środków pozabudżetowych na prowadzenie badań naukowych;

- doświadczenie w wykorzystywaniu nowych mediów w pracy badawczej i dydaktycznej.

II. Kandydaci przystępujący do konkursu powinni złożyć następujące dokumenty:

1. podanie o przyjęcie do pracy skierowane do Rektora Uniwersytetu Wrocławskiego;

2. życiorys;

3. kwestionariusz osobowy;

4. autoreferat zawierający charakterystykę dotychczasowych osiągnięć naukowych; dydaktycznych oraz innych działań na polu organizacji nauki i dydaktyki;

5. dyplom doktora nauk humanistycznych;

6. spis publikacji naukowych;

7. co najmniej jedną opinię o dorobku naukowym, dydaktycznym i organizacyjnym sporządzoną przez osobę, która posiada stopień doktora habilitowanego lub tytuł profesora w dziedzinie należącej do obszaru zainteresowań kandydata lub w dziedzinie pokrewnej;

8. oświadczenie stwierdzające, że w wypadku wygrania konkursu Uniwersytet Wrocławski będzie podstawowym miejscem pracy.

Wszystkie dokumenty powinny być podpisane.

Miejsce składania dokumentów: sekretariat Instytutu Filologii Polskiej, pl. Nankiera 15 b, 50-140 Wrocław.

Termin składania podań upływa: 15.05.2017 r. do godz. 12:00

Rozstrzygnięcie konkursu nastąpi: 16.05.2017 r. *

Na podaniu należy dopisać: „Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w mojej ofercie pracy dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji” (zgodnie z ustawą z dnia 29.08.1997 r. o ochronie danych osobowych, Dz. U. Nr 133, poz. 883 z późniejszymi zmianami).

* Ogłaszający zastrzega sobie prawo nierozstrzygnięcia konkursu bez podania przyczyny

Źródło: http://www.bazaogloszen.nauka.gov.pl/g2/oryginal/2017_04/f0f9b35dbee92cf557f3ef0cb1cd998b.pdf